Plano de saúde para empresas é mais barato? Entenda os motivos!

Em 2023, o Brasil registra 50, 8 milhões de beneficiários de planos de saúde. A alta foi impulsionada pelo aumento no número de usuários em três estados: São Paulo, Minas Gerais e Rio de Janeiro. Esse dado, disponibilizado pela Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), mostra o aquecimento do setor em meio à pandemia de covid-19.

Nesse cenário, o plano de saúde para empresas segue sendo o mais contratado, abrangendo 67% dos beneficiários. Mas isso se deve ao fato de que esse tipo de plano é mais barato que os demais? Continue a leitura para descobrir.

Plano de saúde para empresas

O plano de saúde para empresas é aquele destinado às pessoas jurídicas, ou seja, só pode ser contratado por CNPJs ativos. Esses planos seguem as normas regidas pela ANS. De acordo com o tipo de contratação, são destinados aos colaboradores e aos familiares próximos destes. Para ter acesso a esse tipo de plano de saúde, você precisa:

• trabalhar em uma empresa que ofereça esse benefício;
• e optar pela adesão durante o seu período de contratação. 

Geralmente, a empresa desconta uma taxa mensal do seu salário como forma de contribuição para a mensalidade do plano. Atualmente, é bastante comum que haja descontos na folha de pagamento referentes à coparticipação, conforme os beneficiários usufruem do plano. Converse com o RH da sua empresa para saber sobre esses e outros detalhes.

O plano de saúde para empresas é mais barato?

De maneira geral, o plano de saúde para empresas chega a ser 30% mais barato que o plano individual/familiar. Os colaboradores ainda contam com um produto bastante completo ou até mesmo superior ao que contratariam individualmente. Isso porque as empresas conseguem negociar ótimos valores devido ao grande número de vidas beneficiadas.

Vantagens do plano de saúde para empresas

As principais vantagens do plano de saúde para empresas, no que se refere aos colaboradores, são as seguintes:

• Ótimo custo-benefício: o colaborador tem acesso a um plano completo e com rede credenciada de qualidade. Para isso, disponibiliza um valor muito inferior ao que pagaria se contratasse o plano individual.
• Praticidade: como a contratação desse benefício acontece por meio da empresa, a adesão do colaborador é muito prática e sem burocracia.
• Desconto em folha: o pagamento da mensalidade é descontado em folha, e por isso o colaborador tem uma preocupação a menos.
• Carência estipulada pela operadora: nesse tipo de plano geralmente não existe período de carência.

As empresas também saem ganhando quando contratam planos de saúde empresariais, pois:

• podem abater os valores pagos no plano de saúde em impostos;
• são muito bem-vistas no mercado e passam a ser mais valorizadas;
• por meio da coparticipação, conseguem reduzir gastos com planos de saúde;
• promovem ações que incentivam seus colaboradores a cuidar mais da saúde e, com isso, previnem a baixa produtividade e rotatividade.

Contrate um plano de saúde para empresas em 3 passos

Você é dono de uma empresa ou faz parte do time de RH? Está pensando em oferecer plano de saúde como benefício para os seus colaboradores? Nesse caso, temos três passos simples que ajudarão na sua escolha. Confira:

1. Analise o perfil dos funcionários e identifique as necessidades deles

A primeira coisa que você precisa fazer ao contratar um plano de saúde para empresas é mapear o perfil dos colaboradores. Assim, você encontrará um plano que atenda às necessidades deles e elevará o nível de satisfação da equipe. Você precisará ter as seguintes informações:

• Faixa etária.
• Gênero.
• Estado civil.
• Número de filhos.
• Localização da moradia.

2. Entenda os tipos de cobertura que pretende oferecer aos colaboradores

• Coberturas e carências contratuais.
• Acomodação oferecida pelo plano.
• Rede credenciada.
• Abrangência (regional ou nacional).
• Política de reembolso.
• Política de coparticipação.

Outros aspectos importantes que você deverá avaliar antes de fazer a contratação do plano de saúde para empresas são estes:

3. Consulte a plataforma Família Saúde para analisar os diferentes tipos de plano de saúde para empresas

Na plataforma da Família Saúde, você poderá consultar diversas opções de planos disponíveis para empresas. Desse modo, decidirá com segurança qual delas atenderá melhor às necessidades de seus colaboradores.

Quer saber mais sobre os planos de saúde para empresas? Acompanhe o nosso blog para novidades e informações.